维也纳酒店招聘启事,卓越人才探寻之旅

维也纳酒店招聘启事,卓越人才探寻之旅

经理赵 2024-12-17 酒店管理 3535 次浏览 0个评论
维也纳酒店招聘启事发布,诚邀卓越人才的加入。我们正在寻找热爱酒店业、具备专业技能和良好服务态度的优秀人才,共同打造高品质的酒店服务。此次招聘旨在充实团队力量,为宾客带来更加舒适、愉悦的住宿体验。我们提供广阔的发展空间和良好的福利待遇,欢迎有志之士加入我们的旅程,共同追求卓越。

本文目录导读:

  1. 公司背景
  2. 招聘职位
  3. 招聘流程
  4. 福利待遇
  5. 加入我们
  6. 联系方式

在全球酒店业迅猛发展的背景下,维也纳酒店作为业内的佼佼者,始终致力于为客户提供高品质的服务和优雅的住宿体验,为了实现这一宗旨,我们不断寻求和吸引来自各地的优秀人才,共同打造卓越团队,现面向社会广泛招募各类精英,与我们一同书写维也纳酒店的辉煌未来。

公司背景

维也纳酒店是一家具有悠久历史和深厚文化底蕴的国际连锁酒店品牌,我们秉承“以人为本,客户至上”的服务理念,追求卓越品质,注重细节关怀,凭借独特的装修风格、舒适的睡眠环境、热情周到的服务,维也纳酒店在国内外享有盛誉。

招聘职位

1、前厅经理

职责:负责酒店前厅部的日常运营与管理,协调各部门工作,确保为客户提供优质的服务体验。

要求:大专以上学历,具备良好的沟通协调能力和团队协作精神,有酒店前厅管理经验者优先。

2、客房经理

职责:负责酒店客房部的日常运营与管理,确保客房卫生达标,提高客户满意度。

要求:大专以上学历,具备较强的组织能力和现场管理能力,有酒店客房管理经验者优先。

3、餐饮部主管

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职责:负责酒店餐饮部的日常运营,策划和推广餐饮产品,提高餐饮收入。

要求:大专以上学历,热爱餐饮行业,具备较强的沟通能力和创新意识。

4、人力资源专员

职责:协助人力资源部门完成招聘、培训、考核等人力资源管理工作。

要求:人力资源相关专业背景,具备良好的沟通能力和组织协调能力。

5、保安员

职责:负责酒店安全保卫工作,维护酒店秩序,确保客人安全。

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要求:身体健康,品行端正,有责任心,具备一定的安全防范知识。

招聘流程

1、在线投递:请将简历发送至我们的官方招聘邮箱,邮件主题请注明应聘职位。

2、简历筛选:我们的HR将对收到的简历进行筛选,符合职位要求的候选人将收到面试通知。

3、面试环节:面试环节将包括初试和复试,通过面试的候选人将收到录用通知。

4、入职培训:成功录用的员工将进行为期一定的入职培训,帮助新员工快速融入团队和适应工作。

5、正式上岗:完成培训后,新员工将正式上岗,开始他们在维也纳酒店的职业生涯。

福利待遇

维也纳酒店为员工提供具有竞争力的薪资待遇、完善的社保福利、带薪年假、带薪病假等福利制度,我们还为员工提供专业的培训机会,以及广阔的发展空间和晋升机会,我们致力于为员工创造一个良好的工作环境,让员工在这里不断成长和进步。

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加入我们

维也纳酒店是一个充满活力和激情的团队,我们不断追求卓越,注重细节,为客户提供优质的服务体验,如果您热爱酒店业,愿意与我们一起为客户提供优质的服务,那么请加入我们的团队吧!我们期待您的加入,共同创造维也纳酒店的辉煌未来!

联系方式

如有任何疑问或需要了解更多信息,请通过以下方式与我们联系:

电话:xxx-xxxx-xxxx

邮箱:[email protected]

地址:xxxxxxx街道xxxxxxx号维也纳酒店人力资源部

在维也纳酒店,我们一起努力,一起成长,一起创造美好未来!期待您的加入!

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